|
Qui et combien sont-ils ? |
Nombre de diplômés |
Diplômés* en | |
---|---|
2015 | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 45 |
GESTION DES REMUNERATIONS | 19 |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 6 |
Ensemble | 70 |
* Etudiants inscrits en formation initiale (y compris apprentis) ou en contrat de professionnalisation et diplômés à l'issue de l'année 2014-2015. |
Profil des diplômés |
Nombre de diplômés | Age à l'obtention du diplôme | % de femmes | % d'étrangers** | |||
---|---|---|---|---|---|---|
Min | Médiane* | Max | ||||
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 45 | 20 | 25 | 46 | 67% | 67% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 19 | 21 | 22 | 26 | 95% | 0% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 6 | 21 | 23 | 33 | 83% | 17% |
Ensemble | 70 | 20 | 24 | 46 | 76% | 44% |
* L'âge médian est celui en-dessous duquel on dénombre autant d'étudiants qu'au-dessus. |
-o0 Retour haut de page 0o- |
Que sont-ils devenus ? |
Situation principale des diplômés quelques mois après l'obtention de leur diplôme (situation au 1er décembre) |
Nombre de diplômés | Nombre de situations connues |
% de situations connues |
|
---|---|---|---|
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 45 | 15 | 33% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 19 | 17 | 89% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 6 | 6 | 100% |
Ensemble | 70 | 38 | 54% |
En études hors doctorat |
En doctorat | En préparation de concours |
Dans la vie active* | Dans une autre situation** |
||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 2 | 13% | 0 | 0% | 0 | 0% | 13 | 87% | 0 | 0% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 6 | 35% | 0 | 0% | 0 | 0% | 11 | 65% | 0 | 0% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 2 | 33% | 0 | 0% | 0 | 0% | 4 | 67% | 0 | 0% |
Ensemble | 10 | 26% | 0 | 0% | 0 | 0% | 28 | 74% | 0 | 0% |
* Sont considérés dans la vie active les diplômés en emploi ou en recherche d'emploi. |
-o0 Retour haut de page 0o- |
Quelles études poursuivent-ils ? |
Niveau de la formation poursuivie |
Nombre de diplômés en poursuite d'études |
Niveau des études poursuivies | ||||
---|---|---|---|---|---|
Niveau Licence | Niveau Master | ||||
Eff. | % | Eff. | % | ||
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 2 | 1 | 50% | 1 | 50% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 6 | 3 | 50% | 3 | 50% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 2 | . | . | 2 | 100% |
Ensemble | 10 | 4 | 40% | 6 | 60% |
Localisation géographique de l'établissement de formation |
Nombre de diplômés en poursuite d'études |
Lieu d'études | ||||
---|---|---|---|---|---|
Université de Lorraine (UL) |
Lorraine hors UL |
||||
Eff. | % | Eff. | % | ||
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 2 | 1 | 50% | 1 | 50% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 6 | 4 | 67% | 2 | 33% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 2 | 1 | 50% | 1 | 50% |
Ensemble | 10 | 6 | 60% | 4 | 40% |
Intitulé des études poursuivies |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES |
Nombre de diplômés concernés |
|||
---|---|---|---|
Grand-Est | Université de Lorraine | Licence Administration économique et sociale | 1 |
Autre établissement | Titre de Responsable des ressources humaines (Niveau II) | 1 |
GESTION DES REMUNERATIONS |
Nombre de diplômés concernés |
|||
---|---|---|---|
Grand-Est | Université de Lorraine | Licence Sciences de l’éducation | 1 |
Licence Sciences du langage | 1 | ||
Licence professionnelle Gestion des ressources humaines - Gestion des rémunérations | 1 | ||
Master Ressources humaines | 1 | ||
Autre établissement | Titre de Manager des ressources humaines (Niveau I) | 2 |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT |
Nombre de diplômés concernés |
|||
---|---|---|---|
Grand-Est | Université de Lorraine | Master Sciences de l’éducation | 1 |
Autre établissement | Mastère européen Management des ressources humaines | 1 |
-o0 Retour haut de page 0o- |
Quels emplois occupent-ils ? |
Situation, à 6 mois, des étudiants entrés sur le marché du travail après l'obtention de leur diplôme |
Nombre de diplômés sur le marché du travail |
En emploi |
Au chômage |
|
---|---|---|---|
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 13 | 12 | 1 |
GESTION DES REMUNERATIONS | 11 | 7 | 4 |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 4 | 3 | 1 |
Ensemble | 28 | 22 | 6 |
Situation, à 18 mois, des étudiants entrés sur le marché du travail après l'obtention de leur diplôme |
Nombre de diplômés entrés sur le marché du travail |
Nombre de situations connues à 18 mois |
||
---|---|---|---|
Eff. | % | ||
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 13 | 10 | 77% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 11 | 8 | 73% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 4 | 4 | 100% |
Ensemble | 28 | 22 | 79% |
Situation à 18 mois | Taux d'insertion à 18 mois |
||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
En études hors doctorat |
En emploi |
Autre |
|||||
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | ||
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | . | . | 10 | 100% | . | . | 100% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 1 | 13% | 7 | 88% | . | . | 100% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | . | . | 3 | 75% | 1 | 25% | 100% |
Ensemble | 1 | 5% | 20 | 91% | 1 | 5% | 100% |
Code ROME des principaux emplois/métiers exercés |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES |
GESTION DES REMUNERATIONS |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT |
* Codes des fiches ROME les plus représentées |
Position professionnelle occupée |
Catégorie socioprofessionnelle | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
Cadre ou prof. intellectuelle supérieure |
Profession intermédiaire |
Ouvrier, employé |
||||
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | . | . | 7 | 70% | 3 | 30% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 1 | 14% | 4 | 57% | 2 | 29% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | . | . | 2 | 67% | 1 | 33% |
Ensemble | 1 | 5% | 13 | 65% | 6 | 30% |
Lieu de travail |
Lieu de travail | ||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Lorraine |
Grand-Est hors Lorraine |
France hors Grand-Est | Luxembourg |
Inconnu |
||||||
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 5 | 50% | . | . | 2 | 20% | 2 | 20% | 1 | 10% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 5 | 71% | 1 | 14% | . | . | 1 | 14% | . | . |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 2 | 67% | . | . | 1 | 33% | . | . | . | . |
Ensemble | 12 | 60% | 1 | 5% | 3 | 15% | 3 | 15% | 1 | 5% |
Contrat de travail |
Contrat de travail | ||||
---|---|---|---|---|
Emploi à durée indéterminée |
Emploi à durée déterminée |
|||
Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 8 | 80% | 2 | 20% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 4 | 57% | 3 | 43% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | . | . | 3 | 100% |
Ensemble | 12 | 60% | 8 | 40% |
Temps de travail |
Temps plein | Temps partiel | Temps partiel contraint* | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 9 | 90% | 1 | 10% | 1 | 100% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 7 | 100% | 0 | 0% | . | . |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 3 | 100% | 0 | 0% | . | . |
Ensemble | 19 | 95% | 1 | 5% | 1 | 100% |
* Sur l'ensemble des temps partiel. |
Salaire mensuel net primes comprises |
25% gagnent moins de | 50% gagnent plus de | 25% gagnent plus de | |
---|---|---|---|
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 1 400€ | 1 500€ | 1 625€ |
GESTION DES REMUNERATIONS | 1 300€ | 1 300€ | 1 650€ |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | . | . | . |
Ensemble | 1 300€ | 1 450€ | 1 638€ |
Relations formation - emploi |
Votre emploi est-il en rapport avec votre niveau de formation ? |
Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 3 | 30% | 4 | 40% | 3 | 30% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 6 | 86% | . | . | 1 | 14% |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 1 | 33% | 1 | 33% | 1 | 33% |
Ensemble | 10 | 50% | 5 | 25% | 5 | 25% |
Votre emploi est-il en rapport avec votre spécialité de formation ? |
Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | |||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 3 | 30% | 5 | 50% | 1 | 10% | 1 | 10% |
GESTION DES REMUNERATIONS | 5 | 71% | 1 | 14% | 1 | 14% | . | . |
METIERS DE LA FORMATION, DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L'ACCOMPAGNEMENT | 1 | 33% | 2 | 67% | . | . | . | . |
Ensemble | 9 | 45% | 8 | 40% | 2 | 10% | 1 | 5% |