Licence professionnelle
METIERS DE LA GRH : ASSISTANT

Profil des diplômés Devenir des diplômés Etudes poursuivies Emplois occupés

Qui et combien sont-ils ?

Nombre de diplômés

  Diplômés* en
2019 2020 2021 2022
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 24 19 16 9
GESTION DES REMUNERATIONS 19 18 22 21
Ensemble 43 37 38 30

* Etudiants inscrits en formation initiale (y compris apprentis) ou en contrat de professionnalisation et diplômés à l'issue des années 2018-2019, 2019-2020, 2020-2021 et 2021-2022. Ne sont pas compris les étudiants inscrits sous convention à l'étranger.

Profil des diplômés
  Nombre de diplômés Age à l'obtention du diplôme % de femmes % d'étrangers** % de contrat
d'apprentissage		 % de contrat
de pro
Min Médiane* Max
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 68 21 22 33 94% 1% 32% 47%
GESTION DES REMUNERATIONS 80 20 22 40 93% 0% 90% 10%
Ensemble 148 20 22 40 93% 1% 64% 27%

* L'âge médian est celui en-dessous duquel on dénombre autant d'étudiants qu'au-dessus.
** Sont considérés comme étrangers les étudiants de nationalité étrangère titulaires d'un bac étranger.

-o0 Retour haut de page 0o-

Que sont-ils devenus ?

Situation principale des diplômés quelques mois après l'obtention de leur diplôme (situation au 1er décembre)
  Nombre de diplômés Nombre de situations
connues		 % de situations
connues
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 68 60 88%
GESTION DES REMUNERATIONS 80 69 86%
Ensemble 148 129 87%

  En études hors
doctorat		 En doctorat En préparation
de concours		 Dans la vie active* Dans une autre
situation**		 Diplôme toujours
en cours de validation***
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 28 47% 0 0% 0 0% 32 53% 0 0% 0 0%
GESTION DES REMUNERATIONS 11 16% 0 0% 0 0% 57 83% 1 1% 0 0%
Ensemble 39 30% 0 0% 0 0% 89 69% 1 1% 0 0%

* Sont considérés dans la vie active les diplômés en emploi ou en recherche d'emploi.
** Sont considérés comme autre situation, par exemple, les stages linguistiques à l'étranger ou les missions de service civique.
*** Sont considérés toujours en attente de validation de diplôme les étudiants ayant indiqué réaliser un stage ou poursuivre leurs examens permettant l'obtention de ce diplôme en décalé (en lien avec la crise sanitaire). Nous les interrogerons sur leur situation à 18 mois uniquement s'ils ont indiqué ne pas vouloir poursuivre d'études à la suite de ce stage.

-o0 Retour haut de page 0o-

Quelles études poursuivent-ils ?

Type de diplôme
  Nombre de diplômés
en poursuite
d'études		 Type des études poursuivies
Licence
Licence professionnelle Master
Autre
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 28 1 4% 1 4% 11 39% 15 54%
GESTION DES REMUNERATIONS 11 . . 2 18% 3 27% 6 55%
Ensemble 39 1 3% 3 8% 14 36% 21 54%

Niveau de la formation poursuivie
  Nombre de diplômés
en poursuite
d'études		 Niveau des études poursuivies
Niveau Licence Niveau Master
Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 28 2 7% 26 93%
GESTION DES REMUNERATIONS 11 2 18% 9 82%
Ensemble 39 4 10% 35 90%

Localisation géographique de l'établissement de formation
  Nombre de diplômés
en poursuite
d'études		 Lieu d'études
Université de Lorraine
(UL)		 Lorraine hors UL
 Grand-Est hors
Lorraine 		Autre région française
 Etranger
Inconnu
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 28 9 32% 10 36% 6 21% 2 7% . . 1 4%
GESTION DES REMUNERATIONS 11 4 36% 4 36% 1 9% . . 1 9% 1 9%
Ensemble 39 13 33% 14 36% 7 18% 2 5% 1 3% 2 5%

V1LieuEtug: Université de Lorraine (UL) Fréquence: 13 (33.33%) V1LieuEtug: Inconnu Fréquence: 2 (5.13%) V1LieuEtug: Inconnu Fréquence: 2 (5.13%) V1LieuEtug: Inconnu Fréquence: 2 (5.13%) V1LieuEtug: Etranger Fréquence: 1 (2.56%) V1LieuEtug: Etranger Fréquence: 1 (2.56%) V1LieuEtug: Autre région française Fréquence: 2 (5.13%) V1LieuEtug: Lorraine hors UL Fréquence: 14 (35.90%) V1LieuEtug: Grand-Est hors Lorraine Fréquence: 7 (17.95%)
Diagramme circulaire de V1LieuEtug

Intitulé des études poursuivies
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES

  Nombre de diplômés
concernés
Grand-Est Autre établissement Titre de Manager du développement des ressources humaines (Niveau I ou 7) 5
Master Responsable des ressources humaines 2
Mastère Ressources humaines 2
Titre de Manager des ressources humaines (Niveau I ou 7) 1
MBA Ressources humaines 1
Mastère Management et stratégie d’entreprise 1
Mastère Management ressources humaines 1
Programme grande école 1
Titre de Manager en ressources humaines (Niveau I ou 7) 1
Université de Lorraine Master Gestion des Ressources Humaines 8
Licence Administration économique et sociale 1
Autre Université Licence professionnelle Métiers de la gestion des ressources humaines : formation, compétences et emploi 1
Ile-de-France Autre établissement Titre de Directeur des ressources humaines (Niveau I ou 7) 1
Autre Université Master Gestion des ressources humaines 1
Non précisé Autre établissement Titre de Manager des ressources humaines (Niveau I ou 7) 1

GESTION DES REMUNERATIONS

  Nombre de diplômés
concernés
Grand-Est Autre établissement Titre de Manager du développement des ressources humaines (Niveau I ou 7) 3
Mastère Management des ressources humaines 1
Mastère Management ressources humaines 1
Université de Lorraine Non précisé 3
Master Gestion des Ressources Humaines 1
Non précisé Autre établissement Master Ressources humaines 1
Etranger Autre établissement Mastère Ressources humaines 1

-o0 Retour haut de page 0o-

Quels emplois occupent-ils ?

Situation, à 6 mois, des étudiants entrés sur le marché du travail après l'obtention de leur diplôme
  Nombre de diplômés
sur le marché
du travail		 En emploi


Au chômage


 Taux d'insertion
à 6 mois
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 32 30 2 94%
GESTION DES REMUNERATIONS 57 50 7 88%
Ensemble 89 80 9 90%

* Les diplômés concernés par un dispositif de chômage partiel – activité partielle en lien avec la crise sanitaire sont considérés en emploi.

Votre emploi est-il en rapport avec votre niveau de formation ?
  Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment Non, pas du tout
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 13 45% 12 41% 2 7% 2 7%
GESTION DES REMUNERATIONS 34 69% 13 27% 2 4% . .
Ensemble 47 60% 25 32% 4 5% 2 3%

Votre emploi est-il en rapport avec votre spécialité de formation ?
  Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment Non, pas du tout
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 20 69% 4 14% 2 7% 3 10%
GESTION DES REMUNERATIONS 42 86% 5 10% 1 2% 1 2%
Ensemble 62 79% 9 12% 3 4% 4 5%

Lieu de travail
  Lorraine
Grand-Est hors
Lorraine 		France hors Grand-Est Luxembourg
Inconnu
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 21 70% 2 7% 3 10% 2 7% 2 7%
GESTION DES REMUNERATIONS 41 82% 3 6% 2 4% 3 6% 1 2%
Ensemble 62 78% 5 6% 5 6% 5 6% 3 4%

Situation, à 18 mois, des étudiants entrés sur le marché du travail après l'obtention de leur diplôme

Attention !
Les résultats à 18 mois (ci-dessous) ne concernent, pour le moment, que les diplômés 2019, 2020 et 2021.Les diplômés 2022 seront ajoutés en juin 2024.
  Nombre de diplômés
entrés sur
le marché du
travail		 Nombre de situations
connues à 18 mois
Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 30 23 77%
GESTION DES REMUNERATIONS 46 37 80%
Ensemble 76 60 79%

  Situation à 18 mois Taux d'insertion
à 18 mois
En études hors
doctorat
En emploi

Au chômage

Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 2 9% 19 83% 2 9% 90%
GESTION DES REMUNERATIONS 3 8% 33 89% 1 3% 97%
Ensemble 5 8% 52 87% 3 5% 95%

V2SituationR: En études hors doctorat Fréquence: 5 (8.33%) V2SituationR: En études hors doctorat Fréquence: 5 (8.33%) V2SituationR: Au chômage Fréquence: 3 (5.00%) V2SituationR: En emploi Fréquence: 52 (86.67%)
Diagramme circulaire de V2SituationR

Code ROME des principaux emplois/métiers exercés
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES

Code ROME Intitulé Eff. %
M1501 Assistanat en ressources humaines 8 44.44
M1502 Développement des ressources humaines 3 16.67

GESTION DES REMUNERATIONS

Code ROME Intitulé Eff. %
M1203 Comptabilité 20 62.50
M1501 Assistanat en ressources humaines 5 15.63
M1503 Management des ressources humaines 2 6.25

* Codes des fiches ROME représentés au moins 2 fois ou représentant au moins 20% des réponses.

** Si les codes sont tous différents, aucune liste n'apparaît.

Position professionnelle occupée
  Catégorie socioprofessionnelle
Cadre ou prof.
intellectuelle
supérieure 		Profession intermédiaire

 Ouvrier, employé

 Chef d'entreprise,
libéral, indépendant,
etc.
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 1 5% 14 74% 3 16% 1 5%
GESTION DES REMUNERATIONS 1 3% 29 88% 3 9% . .
Ensemble 2 4% 43 83% 6 12% 1 2%

Lieu de travail
  Lieu de travail
Lorraine
Grand-Est hors
Lorraine 		France hors Grand-Est Luxembourg
Etranger hors Luxembourg Inconnu
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 15 79% . . 3 16% . . . . 1 5%
GESTION DES REMUNERATIONS 21 64% 3 9% 4 12% 4 12% 1 3% . .
Ensemble 36 69% 3 6% 7 13% 4 8% 1 2% 1 2%

V2LieuDeTravailg: Inconnu Fréquence: 1 (1.92%) V2LieuDeTravailg: Etranger hors Luxembourg Fréquence: 1 (1.92%) V2LieuDeTravailg: Etranger hors Luxembourg Fréquence: 1 (1.92%) V2LieuDeTravailg: Etranger hors Luxembourg Fréquence: 1 (1.92%) V2LieuDeTravailg: Luxembourg Fréquence: 4 (7.69%) V2LieuDeTravailg: Lorraine Fréquence: 36 (69.23%) V2LieuDeTravailg: France hors Grand-Est Fréquence: 7 (13.46%) V2LieuDeTravailg: Grand-Est hors Lorraine Fréquence: 3 (5.77%)
Diagramme circulaire de V2LieuDeTravailg

Contrat de travail
  Contrat de travail Fonction
publique
Emploi à durée
indéterminée		 Emploi à durée
déterminée 		Intérimaire
Inconnu
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 15 79% 3 16% 1 5% . . 11%
GESTION DES REMUNERATIONS 26 79% 6 18% . . 1 3% 16%
Ensemble 41 79% 9 17% 1 2% 1 2% 14%

Temps de travail
  Temps plein Temps partiel Temps partiel contraint*
Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 18 95% 1 5% 0 0%
GESTION DES REMUNERATIONS 31 94% 2 6% 2 100%
Ensemble 49 94% 3 6% 2 67%

* Sur l'ensemble des temps partiel.

Revenu mensuel net primes comprises

  25% gagnent moins de 50% gagnent plus de 25% gagnent plus de
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 1 450€ 1 581€ 1 750€
GESTION DES REMUNERATIONS 1 540€ 1 700€ 2 001€
Ensemble 1 500€ 1 602€ 1 790€

* Les informations sur les revenus n'apparaissent pas lorsque le nombre de rémunérations connues est insuffisant.

** Les revenus sont communiqués avant imposition.

Relations formation - emploi

Votre emploi est-il en rapport avec votre niveau de formation ?
  Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment Non, pas du tout
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 9 47% 7 37% 2 11% 1 5%
GESTION DES REMUNERATIONS 27 82% 2 6% 3 9% 1 3%
Ensemble 36 69% 9 17% 5 10% 2 4%

Votre emploi est-il en rapport avec votre spécialité de formation ?
  Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment Non, pas du tout
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 12 63% 3 16% 1 5% 3 16%
GESTION DES REMUNERATIONS 25 76% 3 9% 2 6% 3 9%
Ensemble 37 71% 6 12% 3 6% 6 12%

Satisfaction dans l'emploi
  Missions Rémunération Responsabilités
Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment Non, pas du tout Oui, tout à fait Oui, plutôt Non, pas vraiment
Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. % Eff. %
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES 12 67% 6 33% . . 8 44% 5 28% 3 17% 2 11% 9 50% 6 33% 3 17%
GESTION DES REMUNERATIONS 22 67% 7 21% 4 12% 13 39% 15 45% 4 12% 1 3% 17 52% 14 42% 2 6%
Ensemble 34 67% 13 25% 4 8% 21 41% 20 39% 7 14% 3 6% 26 51% 20 39% 5 10%

-o0 Retour haut de page 0o-

-o0 Retour au sommaire 0o-



Pour cette formation, les résultats présentés ci-dessus sont également disponibles avec les diplômés de la formation continue compris.
Vous pouvez en faire la demande à morgane.barad@univ-lorraine.fr.


Observatoire et Analyse de Données
03.72.74.00.83 - ovu-contact@univ-lorraine.fr