Master 2ème année
PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS
Qui et combien sont-ils ?
Nombre de diplômés
| Diplômés* en | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 13 | 7 | 22 | 12 | 8 |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 10 | 15 | 13 | 12 | 15 |
| Ensemble | 23 | 22 | 35 | 24 | 23 |
* Etudiants inscrits en formation initiale (y compris apprentis) ou en contrat de professionnalisation et diplômés à l'issue des années 2018-2019, 2019-2020, 2020-2021, 2021-2022 et 2022-2023. Ne sont pas compris les étudiants inscrits sous convention à l'étranger.
Profil des diplômés
| Nombre de diplômés | Age à l'obtention du diplôme | % de femmes | % d'étrangers** | % de contrat d'apprentissage | % de contrat de pro | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Min | Médiane* | Max | ||||||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 62 | 22 | 25 | 34 | 65% | 5% | 0% | 0% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 65 | 22 | 24 | 38 | 77% | 6% | 0% | 0% |
| Ensemble | 127 | 22 | 25 | 38 | 71% | 6% | 0% | 0% |
* L'âge médian est celui en-dessous duquel on dénombre autant d'étudiants qu'au-dessus.
** Sont considérés comme étrangers les étudiants de nationalité étrangère titulaires d'un bac étranger.
-o0 Retour haut de page 0o-
Que sont-ils devenus ?
Situation principale des diplômés quelques mois après l'obtention de leur diplôme (situation au 1er décembre)
| Nombre de diplômés | Nombre de situations connues | % de situations connues | |
|---|---|---|---|
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 62 | 54 | 87% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 65 | 51 | 78% |
| Ensemble | 127 | 105 | 83% |
| En études hors doctorat | En doctorat | En préparation de concours | Dans la vie active* | Dans une autre situation** | Diplôme toujours en cours de validation*** | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 7 | 13% | 4 | 7% | 0 | 0% | 42 | 78% | 1 | 2% | 0 | 0% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 4 | 8% | 3 | 6% | 0 | 0% | 41 | 80% | 1 | 2% | 2 | 4% |
| Ensemble | 11 | 10% | 7 | 7% | 0 | 0% | 83 | 79% | 2 | 2% | 2 | 2% |
* Sont considérés dans la vie active les diplômés en emploi ou en recherche d'emploi.
** Sont considérés comme autre situation, par exemple, les stages linguistiques à l'étranger ou les missions de service civique.
*** Sont considérés toujours en attente de validation de diplôme les étudiants ayant indiqué réaliser un stage ou poursuivre leurs examens permettant l'obtention de ce diplôme en décalé (en lien avec la crise sanitaire). Nous les interrogerons sur leur situation à 18 mois uniquement s'ils ont indiqué ne pas vouloir poursuivre d'études à la suite de ce stage.
-o0 Retour haut de page 0o-
Quelles études poursuivent-ils ?
Type de diplôme
| Nombre de diplômés en poursuite d'études | Type des études poursuivies | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Master | Autre | Doctorat | |||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | ||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 11 | 6 | 55% | 1 | 9% | 4 | 36% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 7 | . | . | 4 | 57% | 3 | 43% |
| Ensemble | 18 | 6 | 33% | 5 | 28% | 7 | 39% |
Niveau de la formation poursuivie
| Nombre de diplômés en poursuite d'études | Niveau des études poursuivies | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Niveau Licence | Niveau Master | Niveau Doctorat | Nonprécisé | ||||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | ||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 11 | . | . | 7 | 64% | 4 | 36% | . | . |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 7 | 1 | 14% | 1 | 14% | 3 | 43% | 2 | 29% |
| Ensemble | 18 | 1 | 6% | 8 | 44% | 7 | 39% | 2 | 11% |
Localisation géographique de l'établissement de formation
| Nombre de diplômés en poursuite d'études | Lieu d'études | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Université de Lorraine (UL) | Lorraine hors UL | Autre région française | Etranger | ||||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | ||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 11 | 8 | 73% | . | . | 3 | 27% | . | . |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 7 | 4 | 57% | 1 | 14% | 1 | 14% | 1 | 14% |
| Ensemble | 18 | 12 | 67% | 1 | 6% | 4 | 22% | 1 | 6% |
Intitulé des études poursuivies
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES |
| Nombre de diplômés concernés | |||
|---|---|---|---|
| Grand-Est | Université de Lorraine | Doctorat Psychologie | 3 |
| Master Management et administration des entreprises | 1 | ||
| Master Epistémologie, histoire des sciences et des techniques | 1 | ||
| Master Ergonomie | 1 | ||
| Master Gestion des Ressources Humaines | 1 | ||
| Master Psychologie sociale, du travail et des organisations | 1 | ||
| Hauts-de-France | Université | Doctorat | 1 |
| Pays de la Loire | Université | Master Management et administration des entreprises | 1 |
| Ile-de-France | Autre établissement | Mastère Droit du travail et ressources humaines | 1 |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL |
| Nombre de diplômés concernés | |||
|---|---|---|---|
| Grand-Est | Université de Lorraine | DU Etudiant-entrepreneur | 2 |
| Diplôme d’état d’infirmier | 1 | ||
| Doctorat Psychologie | 1 | ||
| Autre établissement | Titre de Responsable du développement des ressources humaines (Niveau I ou 7) | 1 | |
| Occitanie | Université | Doctorat | 1 |
| Etranger | Université | Doctorat | 1 |
-o0 Retour haut de page 0o-
Quels emplois occupent-ils ?
Situation, à 6 mois, des étudiants entrés sur le marché du travail après l'obtention de leur diplôme
| Nombre de diplômés sur le marché du travail | En emploi | Au chômage | Taux d'insertion à 6 mois | |
|---|---|---|---|---|
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 42 | 26 | 16 | 62% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 41 | 27 | 14 | 66% |
| Ensemble | 83 | 53 | 30 | 64% |
* Les diplômés concernés par un dispositif de chômage partiel – activité partielle en lien avec la crise sanitaire sont considérés en emploi.
Votre emploi est-il en rapport avec votre niveau de formation ?
| Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 19 | 79% | 1 | 4% | 2 | 8% | 2 | 8% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 14 | 56% | 6 | 24% | 3 | 12% | 2 | 8% |
| Ensemble | 33 | 67% | 7 | 14% | 5 | 10% | 4 | 8% |
Votre emploi est-il en rapport avec votre spécialité de formation ?
| Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 15 | 63% | 4 | 17% | 4 | 17% | 1 | 4% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 14 | 56% | 7 | 28% | 3 | 12% | 1 | 4% |
| Ensemble | 29 | 59% | 11 | 22% | 7 | 14% | 2 | 4% |
Lieu de travail
| Lorraine | Grand-Est hors Lorraine | France hors Grand-Est | Luxembourg | Inconnu | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 14 | 54% | 2 | 8% | 6 | 23% | 1 | 4% | 3 | 12% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 13 | 48% | 3 | 11% | 2 | 7% | 7 | 26% | 2 | 7% |
| Ensemble | 27 | 51% | 5 | 9% | 8 | 15% | 8 | 15% | 5 | 9% |
Situation, à 18 mois, des étudiants entrés sur le marché du travail après l'obtention de leur diplôme
Les résultats à 18 mois présentés ci-dessous ne concernent, pour le moment, que les diplômés 2019, 2020, 2021 et 2022.
Les diplômés 2023 seront ajoutés en juin 2025.
| Nombre de diplômés entrés sur le marché du travail | Nombre de situations connues à 18 mois | ||
|---|---|---|---|
| Eff. | % | ||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 36 | 32 | 89% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 32 | 27 | 84% |
| Ensemble | 68 | 59 | 87% |
| Situation à 18 mois | Taux d'insertion à 18 mois | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| En études hors doctorat | En emploi | Au chômage | |||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | ||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | . | . | 28 | 88% | 4 | 13% | 88% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 1 | 4% | 21 | 78% | 5 | 19% | 81% |
| Ensemble | 1 | 2% | 49 | 83% | 9 | 15% | 84% |
Code ROME des principaux emplois/métiers exercés
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES |
| Code ROME | Intitulé | Eff. | % |
|---|---|---|---|
| K1104 | Psychologie | 8 | 32.0000 |
| K2112 | Orientation scolaire et professionnelle | 5 | 20.0000 |
| K1801 | Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle | 4 | 16.0000 |
| M1502 | Développement des ressources humaines | 3 | 12.0000 |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL |
| Code ROME | Intitulé | Eff. | % |
|---|---|---|---|
| K1104 | Psychologie | 8 | 47.0600 |
| M1502 | Développement des ressources humaines | 6 | 35.2900 |
* Codes des fiches ROME représentés au moins 2 fois ou représentant au moins 20% des réponses.
** Si les codes sont tous différents, aucune liste n'apparaît.
Position professionnelle occupée
| Catégorie socioprofessionnelle | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Cadre ou prof. intellectuelle supérieure | Profession intermédiaire | Ouvrier, employé | Chef d'entreprise, libéral, indépendant, etc. | |||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 18 | 64% | 9 | 32% | 1 | 4% | . | . |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 13 | 65% | 5 | 25% | 1 | 5% | 1 | 5% |
| Ensemble | 31 | 65% | 14 | 29% | 2 | 4% | 1 | 2% |
Lieu de travail
| Lieu de travail | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Lorraine | Grand-Est hors Lorraine | France hors Grand-Est | Luxembourg | Inconnu | ||||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 18 | 64% | 5 | 18% | 4 | 14% | 1 | 4% | . | . |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 10 | 48% | . | . | 3 | 14% | 4 | 19% | 4 | 19% |
| Ensemble | 28 | 57% | 5 | 10% | 7 | 14% | 5 | 10% | 4 | 8% |
Contrat de travail
| Contrat de travail | Fonction publique | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Emploi à durée indéterminée | Emploi à durée déterminée | Inconnu | |||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | ||
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 12 | 43% | 16 | 57% | . | . | 35% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 11 | 52% | 9 | 43% | 1 | 5% | 38% |
| Ensemble | 23 | 47% | 25 | 51% | 1 | 2% | 36% |
Temps de travail
| Temps plein | Temps partiel | Temps partiel contraint* | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 26 | 93% | 2 | 7% | 2 | 100% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 17 | 81% | 4 | 19% | 2 | 50% |
| Ensemble | 43 | 88% | 6 | 12% | 4 | 67% |
* Sur l'ensemble des temps partiel.
Revenu mensuel net primes comprises
| 25% gagnent moins de | 50% gagnent plus de | 25% gagnent plus de | |
|---|---|---|---|
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 1 500€ | 1 700€ | 1 872€ |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 1 500€ | 1 760€ | 2 291€ |
| Ensemble | 1 500€ | 1 717€ | 2 100€ |
* Les informations sur les revenus n'apparaissent pas lorsque le nombre de rémunérations connues est insuffisant.
** Les revenus sont communiqués avant imposition.
Relations formation - emploi
Votre emploi est-il en rapport avec votre niveau de formation ?
| Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 18 | 67% | 4 | 15% | 4 | 15% | 1 | 4% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 16 | 80% | 2 | 10% | 1 | 5% | 1 | 5% |
| Ensemble | 34 | 72% | 6 | 13% | 5 | 11% | 2 | 4% |
Votre emploi est-il en rapport avec votre spécialité de formation ?
| Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 17 | 63% | 8 | 30% | 2 | 7% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 9 | 45% | 11 | 55% | . | . |
| Ensemble | 26 | 55% | 19 | 40% | 2 | 4% |
Satisfaction dans l'emploi
| Missions | Rémunération | Responsabilités | ||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | Oui, tout à fait | Oui, plutôt | Non, pas vraiment | Non, pas du tout | |||||||||||||
| Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | Eff. | % | |
| ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL, PREVENTION ET GESTION DES RISQUES | 15 | 56% | 8 | 30% | 3 | 11% | 1 | 4% | 5 | 19% | 9 | 33% | 7 | 26% | 6 | 22% | 15 | 56% | 9 | 33% | 2 | 7% | 1 | 4% |
| CHANGEMENT ORGANISATIONNEL, INSERTION ET CONSEIL | 10 | 50% | 7 | 35% | 2 | 10% | 1 | 5% | 4 | 20% | 9 | 45% | 3 | 15% | 4 | 20% | 11 | 55% | 5 | 25% | 3 | 15% | 1 | 5% |
| Ensemble | 25 | 53% | 15 | 32% | 5 | 11% | 2 | 4% | 9 | 19% | 18 | 38% | 10 | 21% | 10 | 21% | 26 | 55% | 14 | 30% | 5 | 11% | 2 | 4% |
-o0 Retour haut de page 0o-
-o0 Retour au sommaire 0o-